中新浙江网7月26日电 　　五大发电集团集体上书国家发改委，要求在我国部分区域启动煤电联动从而上调电价。这已是2007年以来，电力行业第三次要求政府部门上调电价。此举意味着，值夏季用电高峰来临的微妙时机，一场是否上调电价的博弈正在悄然展开。(7月25日京华时报)

　　就在几天前，三大石油巨头上书国家发改委，再次要求石油提价。就在昨天，全国主要方便面生产企业形成“价格联盟”，实施行业垄断性涨价。之前，肉价、油价、蛋价、粮价、菜价等全面飘红，房价如同脱缰野马，教育收费、医疗费是座座沉重大山。6月份CPI指数已经达到4.4%，严重超过3%的警戒线，在一片“涨声”中，民众不堪重负，民生举步为艰。在此背景下，作为基础能源的电力倘若也步其后尘，势必推动新的一轮涨价竞赛，给普通群众尤其是弱势群体的生活带来更大影响。

　　诚然，煤价的提高，不可避免带来电力成本的增加。五大发电集团集体上书国家发改委，上调电价的理由很简单，就是电煤价格比去年上涨9%。然而，经济学基本原理却是，原料价格的上扬，并不是产品价格上涨的必然理由。在价格构成中，已经留有足够的利润空间，用来消化原料涨价的因素。此外，作为国有企业，其肩负相应社会责任，不能沦落到见利忘义、趁火打劫的地步。退一步说，如果非要把集团利益凌驾于消费者利益、民众利益和社会利益之上的话，那也得把提价的因素说得充分些，亮出你的成本来。

　　近年来，从公共媒体披露的一鳞半爪报道来看，电力企业集奢侈、铺张、浪费于一身，用“富得流油”来概括，一点也不夸张。国家电力公司召开的一个内部人事干部会议，短短3天时间竟然花费了304万元，人均耗费2.4万元。2003年度审计工作报告显示，国家电力公司原领导班子决策失误造成78.4亿元重大损失，损益不实78亿元，同时还有45亿元的国有资产流失。早在2005年，审计署就曾指出，电力行业“工资增长过快，没有统一的分配制度”，连个抄表工年薪都在10万元。这些高价的人力成本、被挥霍掉的巨额开支以及损失巨大的决策失误，最终都纳入电力成本，由老百姓埋单。

　　电价不是不可以涨，但要有涨得道理。期待暴利行业通过行政垄断，永远处在攫取和剥夺的地位，获得雷打不动的高额利润，既与市场经济规律格格不入，又与国有企业战略地位不相符合。电力与民生有很大的关系，在这么一个民生的问题上，必须慎之又慎对待。作者：王清

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